1. 湖南安化马铃薯科技小院设立院长（首席科学家担任）和副院长（企业担任）负责整体规划和管理，同时配置专职人员负费日常运营和维护。

2. 湖南安化马铃薯小院聘请具有不同科研背景和专业技能的科技人员担任联合指导老师，以确保项目的多样性和创新性以及拓展研究生的专业素质和科研能力。

3. 湖南安化马铃薯小院提供足够的办公、试验、学习、工作和生活场地，满足研究生、导师进行科学砑究、学习和交流的需求。

三，服务产业和科普思路

1. 研究生长期扎根科技小院，对当地的产业发展现状进行深入调查，分析产业发展的优势、存在的问题，并帮企业提出产业发展的思路；

2. 研究生的论文研究要紧密联系科技小院依托单位产业发展的产前、产中与产后中存在的实际问题；

3. 研究生利用自己的知识和科技优势，通过展板、技术明白纸、技术培训等方式在当地开展作物绿色高效高效生产技术的科普，减少化学农药和肥料的施用，推动科学文化的普及和传播

1. 湖南安化马铃薯科技小院设立院长（首席科学家担任）和副院长（企业担任）负责整体规划和管理，同时配置专职人员负费日常运营和维护。

2. 湖南安化马铃薯小院聘请具有不同科研背景和专业技能的科技人员担任联合指导老师，以确保项目的多样性和创新性以及拓展研究生的专业素质和科研能力。

3. 湖南安化马铃薯小院提供足够的办公、试验、学习、工作和生活场地，满足研究生、导师进行科学砑究、学习和交流的需求。

三，服务产业和科普思路

1. 研究生长期扎根科技小院，对当地的产业发展现状进行深入调查，分析产业发展的优势、存在的问题，并帮企业提出产业发展的思路；

2. 研究生的论文研究要紧密联系科技小院依托单位产业发展的产前、产中与产后中存在的实际问题；

3. 研究生利用自己的知识和科技优势，通过展板、技术明白纸、技术培训等方式在当地开展作物绿色高效高效生产技术的科普，减少化学农药和肥料的施用，推动科学文化的普及和传播