人才培养：科技小院专业硕士研究生采取校内外双导师联合指导的方式，聘请石河子大学机械电气工程学院3名教师和新疆张裕巴保男爵酒庄有限公司3名技术人员作为基地联合培养导师。邀请校外高校与企业合作导师为联合培养研究生开展学术讲座与交流研讨，并提供科研指导。科技小院以培养知农爱农的高素质应用型人才为目标，针对酿酒葡萄种植规模与酿酒葡萄生产机械化、智能化不同步、不协调发展的问题，结合新疆主产区酿酒葡萄的栽培模式、生长特点、田间管理及作业要求，围绕酿酒葡萄机械化作业环节与技术装备开展科学研究与成果转化。目前科技小院培养研究生3名，其中拟毕业研究生1名；学生在各级各类竞赛中共获奖12项，包括国家级奖项1项、省部级奖项6项、校级奖项5项；申请专利6项，其中获批1项；撰写投稿学术论文2篇，一名研究生获得2023年“新长城，加多宝，学子情”助农奖学金资助。

团队情况：首席专家为石河子大学机械电气工程学院坎杂教授，主要从事农业机械化工程（农业机械装备创新与性能设计）科学研究，为全国优秀科技工作者、全国宝钢优秀教师奖、全国十佳农机教师、自治区有突出贡献优秀专家、自治区教学名师、兵团学术技术带头人、最美兵团人、兵团英才、石河子大学建校七十周年杰出贡献人员。

科技创新：科技小院学生围绕酿酒葡萄生产全程机械化，针对酿酒葡萄生产各环节的机械设备进行研究，已研制的酿酒葡萄埋藤机，一次作业可完成葡萄埋藤环节的覆膜、避障、盖土等工作；2KF-30型施肥机可实现开沟、覆土、有机肥施加一体化作业。针对收获环节“无机可用”的问题，申报兵团重点领域科技攻关计划项目《基于视觉导航的酿酒葡萄收获机研制》，开展了以下工作：完成酿酒葡萄的种植模式和葡萄物料特性测定，对酿酒葡萄收获机的的关键部件进行试制并集成，酿酒葡萄收获机主要包括切割装置、输送集果装置、清选除杂装置。进行仿真分析和试验优化，在实验室条件下收获机可完成采净率不低于95%；损伤率小于8%；含杂率小于1%的作业目标。

社会服务：小院学生开展果园施肥技术服务，向酒庄农户讲解了施肥机操作规范、保养维护技巧等，并在果园进行了圆盘式有机肥开沟施肥机、犁铧式有机肥开沟施肥机、颗粒肥上料机与有机肥装载机等技术装备的示范作业，作业效果得到了农户们的一致认可。小院师生研制的酿酒葡萄收获机，按一台一天替代35名劳动力、150元/人天计算，每天可节约雇工成本5250元。对于降低人工劳动强度，缓解收获期劳力紧张，提升酿酒葡萄产业质量和效益，解决“卡脖子”问题等都具有积极作用，社会和生态效益显著。

人才培养：科技小院专业硕士研究生采取校内外双导师联合指导的方式，聘请石河子大学机械电气工程学院3名教师和新疆张裕巴保男爵酒庄有限公司3名技术人员作为基地联合培养导师。邀请校外高校与企业合作导师为联合培养研究生开展学术讲座与交流研讨，并提供科研指导。科技小院以培养知农爱农的高素质应用型人才为目标，针对酿酒葡萄种植规模与酿酒葡萄生产机械化、智能化不同步、不协调发展的问题，结合新疆主产区酿酒葡萄的栽培模式、生长特点、田间管理及作业要求，围绕酿酒葡萄机械化作业环节与技术装备开展科学研究与成果转化。目前科技小院培养研究生3名，其中拟毕业研究生1名；学生在各级各类竞赛中共获奖12项，包括国家级奖项1项、省部级奖项6项、校级奖项5项；申请专利6项，其中获批1项；撰写投稿学术论文2篇，一名研究生获得2023年“新长城，加多宝，学子情”助农奖学金资助。

团队情况：首席专家为石河子大学机械电气工程学院坎杂教授，主要从事农业机械化工程（农业机械装备创新与性能设计）科学研究，为全国优秀科技工作者、全国宝钢优秀教师奖、全国十佳农机教师、自治区有突出贡献优秀专家、自治区教学名师、兵团学术技术带头人、最美兵团人、兵团英才、石河子大学建校七十周年杰出贡献人员。

科技创新：科技小院学生围绕酿酒葡萄生产全程机械化，针对酿酒葡萄生产各环节的机械设备进行研究，已研制的酿酒葡萄埋藤机，一次作业可完成葡萄埋藤环节的覆膜、避障、盖土等工作；2KF-30型施肥机可实现开沟、覆土、有机肥施加一体化作业。针对收获环节“无机可用”的问题，申报兵团重点领域科技攻关计划项目《基于视觉导航的酿酒葡萄收获机研制》，开展了以下工作：完成酿酒葡萄的种植模式和葡萄物料特性测定，对酿酒葡萄收获机的的关键部件进行试制并集成，酿酒葡萄收获机主要包括切割装置、输送集果装置、清选除杂装置。进行仿真分析和试验优化，在实验室条件下收获机可完成采净率不低于95%；损伤率小于8%；含杂率小于1%的作业目标。

社会服务：小院学生开展果园施肥技术服务，向酒庄农户讲解了施肥机操作规范、保养维护技巧等，并在果园进行了圆盘式有机肥开沟施肥机、犁铧式有机肥开沟施肥机、颗粒肥上料机与有机肥装载机等技术装备的示范作业，作业效果得到了农户们的一致认可。小院师生研制的酿酒葡萄收获机，按一台一天替代35名劳动力、150元/人天计算，每天可节约雇工成本5250元。对于降低人工劳动强度，缓解收获期劳力紧张，提升酿酒葡萄产业质量和效益，解决“卡脖子”问题等都具有积极作用，社会和生态效益显著。